-
نقش هاي مديريتي مينتزبرگ
فرمت فایل: ورد- Word
مرجع فایل – قابل ویرایش )
تعداد صفحه : 142نقش هاي مديريتي مينتزبرگ الف) نقش هاي مراوده اي نماينده تشريفاتي (Figurehead) – در اين نقش مدير به عنوان سمبل و يا نماينده سازمان عمل مي كند. شركت در محافل، جلسات، ميهماني هاي رسمي، اتحاديه ها و … از اين جمله هستند. رهبر (Leader) – در اين نقش مدير با زير مجموعه ارتباط برقرار كرده و موجبات انگيزه و رشد آنان را فراهم مي آورد. اين نقش مدير بر ابعاد اجتماعي و انسان شناسي…
